Management

De Arbocatalogus is geen verplicht instrument. Als een organisatie zelf betere of vergelijkbare manieren heeft om Agressie en Geweld, Arbeidsdiscriminatie en Ongewenste omgangsvormen, Beeldschermwerk, Geluid, Klimaat en Lichamelijke belasting aan te pakken dan is dat toegestaan. Als de Inspectie SZW bij je langskomt en je laat kansen uit deze Arbocatalogus liggen, dan kan de Inspectie SZW je daar wel op aanspreken.

Als management ben je eindverantwoordelijk voor o.a. de arbeidsomstandigheden in je organisatie(onderdeel). Daartoe heb je wellicht al beleid gemaakt. De Arbocatalogus kan daar een aanvulling op zijn en de aangeboden handreikingen zijn hiertoe een hulpmiddel. Pas je de maatregelen uit de Arbocatalogus op de juiste manier toe, dan weet je zeker dat de inspectie je daarop niet kan aanspreken.

randomness